Feeds:
Pos
Komentar

Archive for Agustus, 2008

Sumber : http://www.artajasa.co.id/jobs.htm

PT. Artajasa Pembayaran Elektronis sebagai penyelenggara “ATM BERSAMA”, merupakan Perusahaan penyedia layanan transaksi elektronis terdepan yang sedang berkembang dengan pesat dan bergerak dalam bidang jasa pelayanan : Switching Provider (ATM Bersama, Link), Online Payment, Aplikasi Service Provider, Mobile Banking, Flash, Bank Reporting System (Pelayanan Jasa Pelaporan ke Bank), Untuk itu, kami membutuhkan profesional muda yang dinamis, trampil dan memiliki motivasi yang tinggi untuk ditempatkan pada posisi :

Finance Administrasi (Kode: FAD)

Persyaratan :

  • Pria/Wanita, lebih disukai single, usia maks. 25 th

  • Pendidikan min. D3 Finance/ Accounting/Ekonomi

  • Mempunyai pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang administrasi, lebih disukai memiliki kemampuan dan pengetahuan mengenai Finance

  • Menguasai aplikasi komputer

  • Komunikatif, interpersonal relationship yang baik, teliti, tekun, dapat bekerja dibawah tekanan, fast learning, integrity

Help Desk (Kede: HD SKN)

Persyaratan:

  • Pendidikan minimal : D3 Komputer, maksimal usia; 27 tahun

  • Lebih disukai yang sudah berpengalaman sebagai helpdesk

  • Menguasai : Sistem Operasi Windows XP, Windows Server 2000/2003

  • Mengetahui : Database Access, MS SQL, MySQL, Oracle

  • Mengetahui : Konsep jaringan LAN, TCP/IP , Dial Up Networking, Internet

  • Mengetahui : Instalasi hardware (PC, Server, modem, router, printer)

(khusus untuk SKN)

  • Menerima dan menangani permasalahan yang mungkin timbul saat operasional sistem baru SKN :Instalasi sistem baru, Pengoperasian sistem, Troubleshooting

  • Memberikan panduan kepada peserta SKN (Bank) yang membutuhkan bantuan melalui telepon

  • Melakukan administrasi terhadap permasalahan yang diterima dan bantuan yang telah diberikan

Operation Support (kode: OPS)

Persyaratan:

  • Minimal lulusan D3 Teknik Komputer/ Informatika/ Telekomunikasi, maksimal 30 tahun

  • Memiliki minimal SIM C

  • Memiliki pengetahuan perangkat komunikasi (Cisco router, PAD, DIU, dll) – basic

  • Memiliki pengetahuan TCP/IP concept – basic

  • Memiliki pengetahuan mengenai perangkat server, PC Hardware, LAN dan WAN Protocol (FR, ATM, ADSL)- basic

  • Mampu melakukan aktivitas Ujicoba dan testing terminal di lokasi penempatan terminal

  • Memantau kondisi operasional terminal on site dan/atau off site

  • Siap ditugaskan di seluruh area layanan E-Channel Artajasa dan ditugaskan pada hari libur nasional

  • Mampu berkomunikasi dengan baik, jujur, bekerja secara mandiri maupun dalam team work dengan sedikit pengawasan

Customer Care Operator (Kode: CCO)

Persyaratan:

  • Pendidikan minimal : SMK Komputer, lebih disukai dari Shandy Putera

  • Usia Maksimal 25 tahun

  • Bersedia bekerja shift 24 jam

  • Menguasai : Sistem Operasi Windows XP, Windows Server 2000/2003

  • Mengetahui : Konsep jaringan LAN, TCP/IP , Dial Up Networking, Internet komunikasi data

Secretary (Kode: SEC)

Persyaratan :

  • Wanita, lebih disukai single, usia maks. 25 th
  • Pendidikan min. D 3 Akademi Sekretaris,
  • Memiliki penampilan yang menarik
  • Mempunyai pengalaman kerja minimal 1 tahun
  • Mampu mengetik cepat, menguasai computer dan berbahasa Inggris aktif
  • Mampu melaksanakan pekerjaan administrasi
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam team work dengan sedikit pengawasan

Business Analyst (Kode: BUA)

Persyaratan :

  • Pendidikan minimal S 1 Teknik Industri, maksimal 30 tahun
  • Menguasai bahasa teknis IT dan teknis analisis pasar secara kuantitatif & kualitatif serta mampu menyiapkan proposal kontrak bisnis.
  • Mampu menyusun rencana pemasaran produk, pengembangan pasar, survey terhadap produk kompetitor, peluang pasar, analisis pangsa pasar dan pertumbuhan bisnis agar target penjualan tercapai.
  • Mampu menyiapkan rencana (detail) pengembangan produk/jasa jangka pendek dan jangka panjang untuk mendukung sasaran bisnis yang telah ditetapkan.
  • Mampu membuat analisa kelayakan proyek dan rencana strategis pengembangannya serta membuat pricing untuk proyek lokal.

Customer Engineer ( Kode: CEN )

Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S 1 Teknik Informatika/Teknik Komputer/Teknik Elektro/ MIPA
  • Memiliki pengetahuan mengenai Operating system UNIX,Linux, dan MS Windows, Programming Concept (structure programming, object oriented programming), memiliki pengetahuan perangkat komunikasi (Cisco router, PAD)
  • Memiliki pengetahuan mengenai perangkat server, PC Hardware, LAN dan WAN Protocol (FR, ATM, ADSL)

System Analyst (Kode: SAN)

Persyaratan :

  • Pendidikan min. S1 Teknik Komputer/Informatika, minimal pengalaman 3 tahun dibidang yang sama
  • Menguasai Analisa dan Rancangan Sistem dan Aplikasi, menguasai konsep operating sistem, menguasai konsep dan struktur bahasa progamming,
  • Menguasai konsep struktur data dan algoritma pemrograman, networking, database, design sistem (DFD,Visio, microsoft project) pemrograman Online Transaction Processing

Programmer (Kode: OOP)

Persyaratan :

  • Pendidikan min. S1 Teknik Komputer/Informatika, minimal pengalaman 1 tahun dibidang yang sama
  • Memiliki pengalaman mengembangkan aplikasi berbasis OOP
  • Menguasai Web Programming, Client Server, dan MS SQL

Programmer (Kode: LON)

Persyaratan :

  • Pendidikan min. S1 Teknik Komputer/Informatika, minimal pengalaman 1 tahun dibidang yang sama
  • Menguasai masalah jaringan/ network (LAN, WAN), memiliki pengalaman menangani server email seperti Exchange atau Lotus Notes (diutamakan)
  • Berpengalaman dalam menangani (maintaning, problem solving, tuning) server dengan platform Windows 2000/2003, NT, atau UNIX/LINUX (lebih disukai)

Download Formulir Lamaran

<!–

–>Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan diatas SEGERA kirimkan lamaran lengkap dengan mencantumkan kode ke:
PT. ARTAJASA PEMBAYARAN ELEKTRONIS
Menara Thamrin 6 th Floor
Jl. MH. Thamrin Kav. 3 Jakarta 10340
email : recruitment@artajasa.co.id

Read Full Post »

Sumber : Email

Untuk lihat lebih jelas …. Klik kanan pict-> save as ->pada folder dikomputer…. open

Read Full Post »

Sumber : http://202.145.6.143/lmfeui/bankdki/career/?action=index

Untuk mendaftar online klik : Daftar Di Sini!

Pengumuman Lowongan Bank DKI
  1. Aplikasi lamaran seleksi calon pegawai Bank DKI hanya dilakukan dengan proses e-Recruitment (aplikasi on-line). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses aplikasi.
  2. Setelah mendaftar, anda akan menerima kata kunci yang akan dikirim ke email anda. Lakukan konfirmasi sesuai langkah-langkah yang ditentukan di email. Ingat lah username dan kata kunci Anda karena akan selalu diperlukan untuk mengakses situs rekrutmen guna melakukan penyesuaian terhadap data lamaran anda.
  3. Bank DKI membuka kesempatan kepada para pelamar untuk memilih hanya 1 (satu) posisi jabatan, yaitu Teller atau Customer Service / Administrasi.
  4. Proses seleksi akan dilakukan melalui beberapa tahapan yaitu:
    1. Tahap I. Seleksi Administrasi
    2. Tahap II. Test Penampilan
    3. Test Kemampuan Umum dan Bahasa Inggris (Khusus untuk posisi Customer Service / Administrasi)
    4. Tahap IV. Test Psikologi
    5. Tahap V. Wawancara
  5. Dalam proses seleksi ini akan diberlakukan sistem gugur, artinya pelamar yang tidak lolos pada tahap tertentu tidak diikut sertakan dalam tahap test berikutnya.
  6. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik (Shortlist candidates) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi tahap selanjutnya.
  7. Data atau Informasi yang anda isikan (input) merupakan data yang sebenar-benarnya, dan akan dilakukan proses klarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan proses seleksi Tahap II (Test Penampilan).
  8. Pengumuman hasil seleksi/test akan dilakukan hanya melalui website: www.lmfeui.org/bankdki/career/
  9. Jadwal dan lokasi Test Penampilan akan diumumkan melalui e-mail masing-masing peserta yang terpilih (Shortlist candidates) serta Website www.lmfeui.org/bankdki/career/
  10. Bagi peserta terpilih (shortlist candidates) yang diikutsertakan dalam Test Penampilan diminta untuk membawa hasil print Surat Panggilan Test serta berkas-berkas dokumen yang diperlukan, yaitu:
    1. CV yang dicetak dari situs http://www.lmfeui.org/bankdki
    2. Fotokopi Ijazah
    3. Transkrip Nilai
    4. Fotokopi KTP dan KTP Asli untuk ditunjukkan pada saat registrasi
    5. Pas foto terbaru ukuran 4×6 sebanyak satu (1) lembar
  11. Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
  12. Keputusan hasil seleksi pada setiap tahap tidak dapat diganggu gugat.
  13. Jika terdapat hal-hal yang perlu dikonfirmasikan, anda dapat menghubungi Call Center kami: (021) 314 9150, (021) 315 1685 selama jam kerja mulai hari Senin – Jum’at pukul 09.00 s/d 17.00 WIB dan hari Sabtu pukul 09.00 s/d 14.00 WIB.

Jangka waktu yang disediakan untuk memasukkan lamaran untuk posisi / jabatan yang tersedia adalah:  16 Agustus 2008 pukul 00.00 s/d 24 Agustus 2008 pukul 23.59
Lowongan akan secara otomatis ditutup setelah masa yang telah ditentukan.

Persyaratan Lowongan
Date: February 19, 2006 15:11. admin

Bank DKI membuka kesempatan kepada para pelamar untuk memilih salah satu dari lowongan yang tersedia.

Berikut adalah Informasi Persyaratan dari Posisi yang Ditawarkan:

Persyaratan Umum:

  1. Bersedia menjalani status hubungan kerja sebagai karyawan kontrak Bank DKI dengan jangka waktu 2 (dua) tahun
  2. Tidak memiliki hubungan keluarga sedarah sampai dengan derajat ke satu, baik vertikal maupun horizontal dengan karyawan Bank DKI
  3. Akan menyerahkan asli ijazah dan transkrip nilai terakhir ke Bank DKI, selama perjanjian berlangsung
  4. Apabila mengundurkan diri sebelum habis masa kontrak, diwajibkan membayar biaya rekrutmen dan pelatihan yang telah dikeluarkan oleh Bank DKI
  5. Bersedia tidak menikah selama perjanjian kerja berlangsung
  6. Bersedia bekerja lembur dan bekerja shift, apabila diperlukan
  7. Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja Bank DKI

Persyaratan Khusus:

  1. Teller
    1. Tingkat Pendidikan min SLTA/SMK/Sederajat, Diploma (IPK min 2,5)
    2. Usia max 23 tahun
    3. Belum Menikah
    4. Pria: tinggi min 165cm
    5. Wanita: tinggi min 160cm
    6. Penampilan Menarik
  2. Customer Service / Administrasi
    1. Tingkat Pendidikan min S1 IPK min 2,75.
      Jurusan yang Dibutuhkan: matematika, statistik, teknik sipil, teknik arsitektur, teknik komputer, teknik informatika, hukum, ekonomi, akuntansi, manajemen, perbankan, administrasi, komunikasi, hubungan masyarakat, psikologi
    2. Usia max 27 tahun
    3. Belum Menikah
    4. Pria: tinggi min 165cm
    5. Wanita: tinggi min 160cm
    6. Penampilan Menarik
Tata Cara Mendaftar
Date: February 19, 2006 15:12. admin
1. Mendaftar

  1. Pilih menu “Daftar” yang berlokasi di bawah kotak Login.
  2. Isi formulir pendaftaran. Kolom yang wajib ditandai dengan bintang merah (*).
  3. Periksa e-mail Anda untuk membaca e-mail konfirmasi pendaftaran.
  4. Lakukan konfirmasi sesuai perintah e-mail.

2. Mengisi Informasi Wajib
Pada saat pertama kali login, Anda akan diminta untuk mengisi beberapa formulir wajib.
Formulir tersebut terdiri dari:

  1. Data Pribadi
  2. Data Pendidikan

* Jika karena suatu hal Anda terputus dari situs rekrutmen (Internet mati, komputer rusak, dll) sebelum menyelesaikan semua pengisian formulir wajib, tidak perlu khawatir karena sistem secara otomatis menyimpan isian terakhir sehingga pada login berikutnya, Anda tinggal melanjutkan tanpa perlu memulai lagi dari awal.

3. Mengisi Informasi Tambahan & Update Data

Pada menu kiri, terdapat semua formulir yang akan digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam melakukan rekrutmen. Walaupun yang diwajibkan hanya dua formulir yang di atas, kami menyarankan pelamar untuk melengkapi seluruh isian formulir tersebut.

4. Melamar Lowongan

  1. Pilih menu “Lowongan” yang dapat ditemukan di menu kiri dan menu atas.
  2. Klik judul pekerjaan untuk membaca deskripsi dari lowongan tersebut.
    Pilih Lamar Lowongan Ini
  3. Pastikan Anda telah membaca dan memilih dengan benar posisi yang diinginkan karena Anda hanya diijinkan untuk mengajukan lamaran pada SATU POSISI saja.

5. Tunggu Konfirmasi

Periksa situs rekrutmen dan e-mail Anda pada saat pengumuman penyaringan administratif sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan. Hanya pelamar yang lolos penyaringan yang akan menerima konfirmasi sekaligus undangan untuk maju ke tahap selanjutnya.

Read Full Post »

Sumber : http://www.jasamedika.co.id/career.aspx

  • VB/.NET Programmer (PRG)
    Persyaratan Minimal :

    1. Pria, Mak 28 Thn
    2. D3/S1 Segala jurusan
    3. Menguasai VB/.Net & MS-SQL Server 2000/2005
    4. Pengalaman min 1 Thn di bidang yang sama
    5. Bersedia keluar kota
  • Account Executive (AE)
    Persyaratan Minimal :

    1. Pria/Wanita, Mak 28 Thn
    2. Mempunyai relasi yang luas, terutama di bidang Rumah Sakit/yang berkaitan
    3. Memahami Teknologi Informasi
    4. Pengalaman min 1 Thn di bidang yang sama
  • Dokumentator Project (DOC)
    Persyaratan Minimal :

    1. Wanita, Mak 25 Thn
    2. Min D3 Informatika/Sistem Informasi/Manajemen Informatika
    3. Menguasai Visio, MS-Office, SQL Server
    4. Diutamakan Fresh Gradute
  • Project Leader (PL)
    Persyaratan Minimal :

    1. Pria, Mak 30 Thn
    2. Menguasai konsep IT Project Management (sertifikasi)
    3. Mempunyai skill leadership & manajemen
    4. Berpengalaman di bidang yang sama minimal 2 Thn
  • R & D
    Persyaratan Minimal :

    1. Pria, Mak 28 Thn
    2. Menguasai .NET / Java / C / Assembler
    3. Pengalaman Min 1 Thn dibidang yang sama
  • Database/Net Administrator (DBA-Net)
    Persyaratan Minimal :

    1. Pria, Mak 28 Thn
    2. D3/S1 segala jurusan
    3. Menguasai SQL Server 2005, Oracle 9i/10g
    4. Menguasai Linux/Unix, Windows 2003 Server
    5. Menguasai HP/IBM Server (mirroring/clustering)
    6. Memegang sertifikat CCNA atau MCDBA
    7. Mempunyai jiwa “rasa ingin tahu”
    8. Pengalaman dibidangnya minimal 1 thn di bidang yang sama

Surat lamaran dialamatkan ke :
hrd@jasamedika.co.id
atau
PT Jasamedika Saranatama
Kopo Mas Regency Blok 8-i
Bandung 40225

Read Full Post »

Sumber : http://www.bi.go.id/web/id/Ruang+Media/Berita/lowongan_0808.htm dan http://www.ppm-rekrutmen.com/bi/

Untuk registrasi online berdasarkan jabatan klik http://www.ppm-rekrutmen.com/bi/spek_jabatan.php

Dibawah adalah kutipan dari info lowongan kerja BI agar menjadi perhatian pelamar lowongan

Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 3 s/d 12 Agustus 2008. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran di http://www.ppm-rekrutmen.com/bi/

IV. Dokumen Yang Harus Dibawa Pada Saat Verifikasi:

  • Asli dan fotocopy Ijazah akhir yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang dan sertifikat lainnya yang relevan;
  • Asli dan fotocopy Kartu Tanda Penduduk;
  • Curriculum Vitae/ Daftar Riwayat Hidup yang didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 )
  • Pas Foto Berwarna dengan latar belakang warna biru/merah, ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar;
  • Surat Pernyataan bermetrai yang didownload dari www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 ) menyatakan:
    • bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
    • tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pekerja/ pegawai dari suatu instansi baik pemerintah maupun swasta;
    • tidak mempunyai hubungan saudara kandung/ suami/ isteri/ yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai Bank Indonesia.
  • Kartu Tanda Peserta Seleksi yang didownload dari www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 )

V. Ketentuan Lain:

  • Pelamar hanya diperkenankan memilih satu kota sebagai tempat untuk mengikuti seleksi.
  • Tes akan diselenggarakan di kota: Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Medan, Banda Aceh, Lhokseumawe, Sibolga, Makassar, Ambon, Jayapura, Mataram, Kendari, Ternate, Manado, Palu, Banjarmasin, Samarinda, Balikpapan, Palangkaraya, Denpasar, Padang, Jambi, Bandar Lampung, Bengkulu.
  • Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta sepenuhnya
  • Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.


Peluang Berkarya

Bank Indonesia mengundang profesional muda yang berintegritas dan berdedikasi tinggi melalui program Multi Level Entry untuk jabatan Non-Staf yang akan ditempatkan pada posisi Pengawas Bank Pertama dan beberapa posisi di bidang Logistik dan Teknologi Informasi.

Persyaratan Administratif:

  1. Usia maksimum 30 tahun pada 1 Agustus 2008 (Lahir setelah 31 Juli 1978 ) untuk posisi Pengawas Bank Pertama (PBP)
  2. Usia maksimum 31 tahun (Lahir setelah 31 Juli 1977) untuk posisi di bidang Logistik dan Teknologi Informasi
  3. Pendidikan minimal D3; Diutamakan jurusan yang sesuai dengan persyaratan dan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan jabatan yang dilamar
  4. IPK minimal: 2.5 (skala 4) dan perpadanannya bagi perguruan tinggi yang menerapkan pola penilaian yang berbeda
  5. Memiliki Kemampuan berbahasa Inggris
  6. Tidak mempunyai saudara kandung/ suami/ isteri yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai Bank Indonesia
  7. Bersedia menjalani ikatan dinas dan atau bersedia melepaskan ikatan dinas dari institusi lain
  8. Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan administratif dan pengalaman terbaik (shortlisted candidate) yang akan diikutkan dalam setiap tahapan seleksi
  9. Penetapan shortlisted candidate dilakukan berdasarkan peringkat peserta per jabatan dan per Kantor Pusat/ wilayah Kantor Koordinator Bank Indonesia (KKBI)

Tata Cara Pengajuan Lamaran:

  1. Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 3 s/d 12 Agustus 2008. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran
  2. Seleksi akan diselenggarakan di Jakarta, Kantor Koordinator Bank Indonesia (KKBI) Medan, KKBI Padang, KKBI Bandung, KKBI Semarang, KKBI Surabaya, KKBI Denpasar, KKBI Makassar, KKBI Banjarmasin, dan 16 Kantor Bank Indonesia
  3. Pelamar diperkenankan memilih satu kota sebagai tempat untuk mengikuti seleksi
  4. Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
  5. Dalam proses seleksi ini pelamar tidak dipungut biaya apapun
  6. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
Posisi & Kode Syarat Pendidikan Kebutuhan
PENGAWAS BANK PERTAMA (PBP) Min D3, diutamakan jurusan: Ekonomi Akuntansi, Ekonomi Manajemen, Manajemen Keuangan dan Perbankan 100 orang
ASISTEN ANALIS (AA) Min D3, diutamakan jurusan: Sistem Informasi/ Teknik Informatika 2 orang
ANALIS LOGISTIK PERTAMA :
  • TMTE-PrL
  • Min D3, diutamakan: Politeknik Jurusan Teknik Mesin (Refrigrasi dan Tata Udara), Jurusan Teknik Elektro 1 orang
  • TSTA-PrL
  • Min D3, diutamakan: Politeknik Jurusan Teknik Sipil, Jurusan Teknik Arsitektur 1 orang
    PELAKSANA LOGISTIK PERTAMA :
  • TE-BPL1
  • Min D3, diutamakan jurusan: Teknik ELektro 1 orang
  • TSA-BPL1
  • Min D3, diutamakan jurusan: Teknik Sipil, Teknik Arsitektur 1 orang
  • TE-BPL2
  • Min D3, diutamakan jurusan: Teknik Elektro 1 orang
  • TSA-BPL2
  • Min D3, diutamakan jurusan: Teknik Sipil, Teknik Arsitektur 1 orang
  • TM-BPL2
  • Min D3, diutamakan jurusan:Teknik Mesin 1 orang
    TEKNISI MESIN (TM) Min D3, diutamakan jurusan: Teknik Elektro, Teknik Mesin 2 orang

    Registrasi on-line dan informasi lengkap:

    www.ppm-rekrutmen.com/bi/ atau http://www.bi.go.id

    COPAS dari http://www.ppm-rekrutmen.com/bi/

    Peluang Berkarya

    Bank Indonesia mengundang profesional muda yang berintegritas dan berdedikasi tinggi melalui program Multi Level Entry untuk jabatan Non-Staf yang akan ditempatkan pada posisi Pengawas Bank Pertama dan beberapa posisi di bidang Logistik dan Teknologi Informasi.

    Rincian kebutuhan dan penempatan adalah sebagai berikut :

    Posisi & Kode

    Syarat Pendidikan

    Wilayah  Kerja KKBI dan Jumlah Kebutuhan

    Lokasi Penempatan

    Rincian Kebutuhan

    Syarat Domisili Pelamar (Berdasarkan KTP)

    PENGAWAS BANK PERTAMA (PBP)

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:
    Ekonomi Akuntansi, Ekonomi Manajemen, Manajemen Keuangan dan Perbankan

    Kantor  Pusat Bank Indonesia (8 )

    Jakarta

    8

    Seluruh Wilayah DKI Jakarta,

    Jabodetabek

    KKBI Medan (4)

    Medan

    1

    Seluruh Wilayah Propinsi NAD dan Sumatera Utara

    Banda Aceh

    1

    Lhoksuemawe

    1

    Sibolga

    1

    KKBI Padang (7)

    Padang

    6

    Seluruh Wilayah Propinsi Sumatera Barat, Jambi, Riau, dan Kepulauan Riau

    Jambi

    1

    Pekanbaru

    0

    Batam

    0

    KKBI Palembang (3)

    Bandar Lampung

    2

    Seluruh Wilayah Propinsi Bengkulu, Sumatera Selatan, Lampung, dan Bangka Belitung

    Bengkulu

    1

    Palembang

    0

    KKBI Bandung (15)

    Bandung

    8

    Seluruh Wilayah Propinsi Jawa Barat dan Banten

    Cirebon

    5

    Tasikmalaya

    2

    KKBI Semarang (18 )

    Semarang

    8

    Seluruh Wilayah Propinsi Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta

    Yogyakarta

    3

    Solo

    6

    Purwokerto

    1

    KKBI Surabaya (21)

    Surabaya

    7

    Seluruh Wilayah Propinsi Jawa Timur

    Malang

    5

    Jember

    4

    Kediri

    5

    KKBI Denpasar (11)

    Denpasar

    6

    Seluruh Wilayah Propinsi Bali, Nusa Tenggara Barat, dan Nusa Tenggara Timur

    Mataram

    5

    Kupang

    0

    KKBI Banjarmasin (4)

    Banjarmasin

    1

    Seluruh Wilayah Propinsi Kalimantan Barat, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, dan Kalimantan Selatan

    Samarinda

    1

    Balikpapan

    1

    Palangkaraya

    1

    Pontianak

    0

    KKBI Makassar (9)

    Makassar

    2

    Seluruh Propinsi Sulawesi Selatan, Sulawesi Tenggara, Sulawesi Tengah, Sulawesi Barat, Gorontalo, Sulawesi Utara, Maluku, Maluku Utara, Papua, Papua Barat

    Manado

    2

    Kendari

    1

    Palu

    1

    Ambon

    1

    Ternate

    1

    Jayapura

    1

    Posisi & Kode

    Syarat Pendidikan

    Lokasi Penempatan

    Rincian Kebutuhan

    Syarat Domisili Pelamar (Berdasarkan KTP)

    ASISTEN ANALIS  (AA)

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:
    Sistem Informasi/ Teknik Informatika

    Kantor Pusat

    2

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia

    Posisi & Kode

    Syarat Pendidikan

    Lokasi Penempatan

    Rincian Kebutuhan

    Syarat Domisili Pelamar (Berdasarkan KTP)

    ANALIS LOGISTIK PERTAMA:

    • TMTE-PrL

    Minimal D3
    Diutamakan:

    • Politeknik Jurusan Teknik Mesin (Refrigrasi dan Tata Udara)
    • Jurusan Teknik Elektro

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia

    • TSTA-PrL

    Minimal D3
    Diutamakan:

    • Politeknik Jurusan Teknik Sipil
    • Jurusan Teknik Arsitektur

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia

    PELAKSANA LOGISTIK PERTAMA:

    • TE-BPL1

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan: Teknik ELektro

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia
    • TSA-BPL1

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:

    • Teknik Sipil
    • Teknik Arsitektur

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia
    • TE-BPL2

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan: Teknik ELektro

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia
    • TSA-BPL2

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:

    • Teknik Sipil
    • Teknik Arsitektur

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia
    • TM-BPL2

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:Teknik Mesin

    Kantor Pusat

    1

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia

    Posisi & Kode

    Syarat Pendidikan

    Lokasi Penempatan

    Rincian Kebutuhan

    Syarat Domisili Pelamar (Berdasarkan KTP)

    TEKNISI MESIN (TM)

    Minimal D3
    Diutamakan Jurusan:

    • Teknik Elektro
    • Teknik Mesin

    Kantor Pusat

    2

    Terbuka untuk seluruh wilayah Indonesia

    I. Persyaratan Administratif Umum:

    • Usia maksimum 30 Tahun pada 1 Agustus 2008 (Lahir setelah 31 Juli 1978 ) untuk posisi Pengawas Bank Pertama (PBP)
    • Usia maksimum 31 tahun (Lahir setelah 31 Juli 1977) untuk posisi di bidang Logistik dan Teknologi Informasi
    • Pendidikan minimal D3; Diutamakan jurusan yang sesuai dengan persyaratan
    • IPK minimal: 2.5 (skala 4) dan perpadanannya bagi perguruan tinggi yang menerapkan pola penilaian yang  berbeda
    • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris
    • Tidak mempunyai saudara kandung/ suami/ isteri/ yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai Bank Indonesia
    • Bersedia menjalani ikatan dinas dan atau bersedia melepaskan ikatan dinas dari institusi lain

    II. Tata Cara Pengajuan Lamaran

    • Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 3 s/d 12 Agustus 2008. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
    • Pelamar wajib memiliki alamat e-mail untuk dapat mengikuti proses rekrutmen ini.
    • Pelamar hanya dapat melakukan satu kali registrasi on-line. Pengiriman data lamaran kedua akan ditolak oleh sistem secara otomatis.
    • Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/ informasi yang benar. Apabila lolos seleksi administrasi, pelamar akan dipanggil untuk mengikuti verifikasi dokumen (bersamaan dengan seleksi tahap II-tes pendahuluan/ potensi dasar). Dokumen yang harus dibawa untuk diperlihatkan dan diserahkan pada saat verifikasi dapat dilihat pada bagian IV pengumuman ini.
    • Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, Pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi.
    • Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku.

    III. Tata Laksana Penetapan Shortlist Candidate

    1. Shortlisted candidate adalah proses pemilihan dan penetapan peringkat pelamar terbaik (ranking) berdasarkan penilaian terhadap kriteria yang ditetapkan pada masing-masing tahap seleksi.
    2. Proses seleksi terhadap shortlist candidate terdiri atas 6 tahap sbb :
      • Tahap I    :  Seleksi Administrasi-online application termasuk Verifikasi Dokumen
      • Tahap II   : Tes Pendahuluan (Tes Potensi Dasar)
      • Tahap III : Tes Bahasa Inggris dan Tes Pengetahuan Tertulis (umum dan khusus)
      • Tahap IV : Tes Psikologi dan diskusi kelompok
      • Tahap V : Tes Kesehatan dan Psikiatri
      • Tahap VI : Wawancara Akhir
    3. Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur, dan hanya peserta terbaik (shortlisted-candidate) yang akan diikutsertakan pada tahap berikutnya.
    4. Pada tahap I, penetapan shortlist candidate akan dilakukan dengan memperhitungkan syarat administrasi (kelengkapan data registrasi, usia, IPK), nilai pengalaman kerja yang dipersyaratkan, dan nilai pendidikan formal (bidang studi maupun jurusan). Rincian penilaian terhadap kriteria-kriteria tersebut adalah sebagai berikut:
      1. Kelengkapan administrasi (sistem gugur):
        • Jika data registrasi terisi lengkap (terutama pada kolom bertanda *), maka data pelamar masuk ke sortasi berdasarkan pengalaman dan pendidikan.
        • Jika data registrasi tidak terisi lengkap, maka pelamar akan dianggap gugur.
        • Jika data usia berada pada batasan usia yang diperkenankan, maka data pelamar masuk ke sortasi berdasarkan pengalaman dan pendidikan.
        • Jika data usia melebihi batasan usia yang diperkenankan, maka pelamar dianggap gugur.
        • Jika data IPK berada pada batasan atau melebihi nilai yang diperkenankan, maka data pelamar masuk ke sortasi berdasarkan pengalaman dan pendidikan.
        • Jika data IPK kurang dari batasan nilai yang diperkenankan, maka pelamar dianggap gugur.
        • Data yang diisikan pada form aplikasi on-line dapat dibuktikan secara lengkap dan benar pada saat verifikasi dokumen.
      2. Kesesuaian pendidikan formal, dalam hal ini berlaku ketentuan:
        • Tingkat pendidikan sesuai atau lebih tinggi dari persyaratan akan mendapat nilai yang sama
        • Tingkat pendidikan sesuai atau lebih tinggi dari persyaratan, dengan  bidang studi/jurusan yang lebih diutamakan, akan mendapat nilai yang lebih tinggi
        • Dalam hal ini, penetapan peringkat (ranking) akan terlebih dahulu dilakukan terhadap para pelamar dengan latar belakang pendidikan/ jurusan yang diutamakan. Pelamar dengan latar belakang pendidikan/ jurusan lainnya akan mendapatkan kesempatan yang sama apabila memiliki latar belakang pengalaman kerja yang sesuai dengan persyaratan.
      3. Kesesuaian pengalaman kerja yang dimiliki, meliputi:
        • Masa Kerja
        • Jenis Pengalaman Kerja
    5. Selanjutnya, perhitungan penilaian dilakukan dengan bobot:
      • Pengalaman Kerja yang sesuai: 60%
      • Persyaratan Pendidikan Formal: 40%
    6. Proses sortasi (ranking) pada setiap tahapan tes akan dilakukan per-posisi jabatan dan per wilayah kerja KKBI (Kantor Koordinator Bank Indonesia), dengan rincian sebagai berikut:
      1. KKBI Medan : (Medan, Banda Aceh, Lhokseumawe, Sibolga)
      2. KKBI Padang : (Padang, Pekanbaru, Jambi, Batam)
      3. KKBI Palembang : (Palembang, Bengkulu, Bandar Lampung)
      4. KKBI Bandung : (Bandung, Cirebon, Tasikmalaya)
      5. KKBI Semarang : (Semarang, Yogyakarta, Solo, Purwokerto)
      6. KKBI Surabaya : (Surabaya, Malang, Jember, Kediri)
      7. KKBI Denpasar : (Denpasar, Mataram, Kupang)
      8. KKBI Banjarmasin: (Banjarmasin, Samarinda, Pontianak, Balikpapan, Palangkaraya)
      9. KKBI Makassar : (Makassar, Manado, Palu, Ambon, Kendari, Jayapura, Ternate)

    IV. Dokumen Yang Harus Dibawa Pada Saat Verifikasi:

    • Asli dan fotocopy Ijazah akhir yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang dan sertifikat lainnya yang relevan;
    • Asli dan fotocopy Kartu Tanda Penduduk;
    • Curriculum Vitae/ Daftar Riwayat Hidup yang didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 );
    • Pas Foto Berwarna dengan latar belakang warna biru/merah, ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar;
    • Surat Pernyataan bermetrai yang didownload dari www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 ) menyatakan:
      • bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
      • tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pekerja/ pegawai dari suatu instansi baik pemerintah maupun swasta;
      • tidak mempunyai hubungan saudara kandung/ suami/ isteri/ yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai Bank Indonesia.
    • Kartu Tanda Peserta Seleksi yang didownload dari www.ppm-rekrutmen.com (mulai 20 Agustus 2008 )

    V. Ketentuan Lain:

    • Pelamar hanya diperkenankan memilih satu kota sebagai tempat untuk mengikuti seleksi.
    • Tes akan diselenggarakan di kota: Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Medan, Banda Aceh, Lhokseumawe, Sibolga, Makassar, Ambon, Jayapura, Mataram, Kendari, Ternate, Manado, Palu, Banjarmasin, Samarinda, Balikpapan, Palangkaraya, Denpasar, Padang, Jambi, Bandar Lampung, Bengkulu.
    • Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta sepenuhnya
    • Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.

    Read Full Post »

    Sumber : http://www.p3b-sumatera.co.id/ dan http://www.p3b-sumatera.co.id/lain-lain/rekrutmenPDKB/IklanRekrutmenPDKB.pdf untuk PDF atau download disini iklanrekrutmenpdkb

    PT PLN (Persero) dengan visi diakui sebagai perusahaan kelas dunia yang bertumbuh-kembang, unggul dan tepercaya dengan bertumpu pada potensi insani, membuka kesempatan bagi Generasi Muda terbaik untuk bergabung dan mengembangkan karir menjadi Pegawai PT PLN (Persero) Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Sumatera (P3BS) sebagai:

    TEKNISI PEKERJAAN DALAM KEADAAN BERTEGANGAN (PDKB)

    A. PERSYARATAN FISIK

    1. Jenis Kelamin : Laki-laki, belum menikah.
    2. Usia : Maksimal 22 Tahun (Kelahiran tahun 1986 dan setelahnya).
    3. Tinggi Badan : Minimal 165 Cm.
    4. Berat badan : Proporsional dengan tinggi badan.
    5. Sehat jasmani rohani untuk melaksanakan fungsi sebagai Teknisi PDKB, tidak menderita epilepsi, Tidak buta warna, tidak berkacamata dan tidak berlensa kontak.
    6. Tidak pernah menggunakan narkoba/NAZA, tidak bertato dan tidak ditindik/bekas tindik di telinga atau anggota tubuh lainnya.

    B. PERSYARATAN ADMINISTRASI

    1. Pendidikan : Lulusan SMA/SMU Jurusan IPA atau SMKJurusan Listrik (elektro arus kuat/ketenagalistri kan)

    2. Nilai Rapor/Transkrip terakhir:
    a. Matematika nilai minimal 6 (enam) untuk semua jurusan.
    b. Ilmu Listrik nilai minimal 7 (tujuh) untuk SMK Teknik Listrik (arus kuat/ketenagalistri kan).
    c. Fisika nilai minimal 7 (tujuh) untuk SMA/SMU IPA.

    3. Bersedia mengikuti pendidikan ikatan dinas selama 1(satu) tahun dan tidak menikah dalam masa pendidikan

    C. CARA MENGAJUKAN LAMARAN

    1. Surat Lamaran ditujukan kepada “PANITIA REKRUTMEN” dengan melampirkan:
    a. Surat Lamaran.
    b. Fotocopy ijazah SMU/SMK yang dilegalisir
    c. Fotocopy Nilai Rapor/Transkrip terakhir SMU/SMK yang dilegalisir
    d. Fotocopy Akte Kelahiran / surat kenal lahir.
    e. Fotocopy KTP yang masih berlaku.
    f. Daftar Riwayat Hidup.
    g. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 (tiga) lembar.
    h. Surat Keterangan berbadan sehat dan tidak buta warna dari Dokter Rumah Sakit/Puskesmas.
    i. Surat pernyataan diri di atas meterai Rp. 6.000,- yang meliputi:

    1. Bahwa tidak pernah terlibat dalam penyalahgunaan Narkotika, zat adiktif lainnya dan tindakan kriminal.
    2. Kesanggupan bekerja sebagai Teknisi PDKB dan bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah kerja PT PLN (Persero) P3B Sumatera se-Sumatera.
    3. Bahwa tidak akan menikah selama 1 (Satu) tahun, dalam masa pendidikan.
    4. Bahwa tidak akan menuntut pengakuan atas Ijazah yang lebih tinggi dari SMU/SMK yang dimiliki.

    j. Surat Lamaran dikirim paling lambat tanggal 9 Agustus 2008 (stempel pos)
    k. Amplop kosong tanpa perangko yang sudah bertuliskan alamat pelamar yang akan digunakan sebagai surat balasan/panggilan.

    2. Berkas lamaran dikirimkan dan ditujukan ke salah satu dari alamat sbb:
    a. PT PLN (Persero) UPT Medan. PO BOX 639 Medan 2000
    b. PT PLN (Persero) UPT Padang. PO BOX 399 Padang
    c. PT PLN (Persero) UPT Palembang. PO BOX 1279 Palembang

    D.TAHAP SELEKSI

    Seleksi dilaksanakan dengan sistim gugur dengan tahapan sebagai berikut:
    1. Administrasi
    2. Akademis
    3. Psikologi
    4. Fisik
    5. Wawancara
    6. Kesehatan

    E. LAIN-LAIN:

    1. Tidak diadakan korespondensi dan hanya lamaran yang masuk melalui PO BOX yang akan diproses.
    2. Pelamar tidak dipungut biaya apapun.
    3. Pelamar Teknisi PDKB yang dinyatakan lulus pada seluruh tahapan seleksi akan dipanggil mengikuti Program Beasiswa Pendidikan setara Diploma 1.
    4. Pelamar Teknisi PDKB yang dapat menyelesaikan program beasiswa pendidikan setara Diploma 1 pada butir 3 di atas, akan diangkat menjadi Pegawai Teknisi Pekerjaan Dalam Keadaan Bertegangan dan ditempatkan di seluruh Wilayah kerja PT PLN (Persero) P3B Sumatera se-Sumatera.
    5. Surat Lamaran yang pernah dikirim sebelum diterbitkan pengumuman ini dinyatakan tidak berlaku.
    6. Apabila di kemudian hari, DATA berkas surat lamaran ternyata tidak benar maka peserta dinyatakan GUGUR.
    7. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
    8. Lamaran yang masuk ke panitia penerimaan menjadi hak milik panitia sehingga tidak bisa diambil kembali.

    Read Full Post »