Feeds:
Pos
Komentar

Archive for September, 2008

Lowongan ini untuk teman-teman muslim.

Khusus dibulan Ramadhan, lowongan untuk posisi A di buka lebar-lebar, dengan pelbagai kemudahan dalam persyaratannya.

LOWONGAN DISEDIAKAN UNTUK 2 POSISI :

A. PENGHUNI SURGA
B. PENGHUNI NERAKA


SYARAT-SYARAT UMUM PELAMAR:
– Tidak diperlukan ijazah
– Tidak diperlukan koneksi atau uang sogok.
– Tidak perlu bawa harta
– Tidak perlu berwajah cantik, ganteng, berbadan tegap atau seksi.
– Cukup membawa dokumen asli dari ibadah dan amal karya Anda sendiri.
WAKTU WAWANCARA :
– Wawancara tahap 1, dilakukan 7 langkah setelah pelayat terakhir meninggalkan kuburan Anda. Sabda Rasulullah SAW: “Sesungguhnya bila jenazah seseorang diletakkan di dalam kubur,maka jenazah itu mendengar suara sandal orang2 yang mengantarnya ke kuburan pada saat mereka meninggalkan tempat itu (Hadist Hasan yang diriwayatkan oleh Ahmad Hanbal).

Perlu diketahui jadwal wawancara Anda ini sudah ditentukan sejak roh ditiupkan ke tubuh Anda semasa dalam kandungan ibu..

– Wawancara tahap 2 : Waktunya ditentukan oleh OWNER

LOKASI DAN LAMA WAWANCARA
Wawancara tahap I, dilakukan di dalam kubur (alam barzakh) selama beberapa menit hingga ribuan tahun tergantung posisi yang dilamarnya.

Wawancara tahap II, dilakukan pada hari penghisaban (hari perhitungan) selama beberapa hari hingga ribuan tahun tergantung posisi yang dilamarnya. Dalam salah satu haditsnya Rasulullah pernah bersabda bahwa jarak waktu masa pengadilan antara orang-orang kaya dan orang-orang miskin adalah 500 tahun. Berbahagialah Anda yang miskin selama di dunia, yang memiliki sedikit harta untuk diminta pertanggungjawabann ya (karena sebutir nasi yang Anda buang akan diminta pertanggungjawabann ya).

PEWAWANCARA:
Wawancara tahap I, dilakukan oleh Malaikat Mungkar dan Nakir.
Wawancara tahap II, dilakukan langsung oleh sang OWNER

WAWANCARA HANYA BERISI 6 PERTANYAAN :
1. Siapa Tuhanmu ?
2. Apa agamamu ?
3. Siapa nabimu?
4. Apa kitabmu?
5. Dimana kiblatmu ?
6. Siapa saudaramu?

Sungguh 6 pertanyaan yang sangat mudah, tapi sayangnya tidak bisa dihapal dari sekarang karena keimanan dan amal kitalah yang akan menjawabnya.

CARA MELAMAR:
Sekali lagi, ini benar-benar rekrutmen yang sangat istimewa, tidak perlu melamar, siapa saja dijamin diterima, bahkan untuk melamarpun Anda akan dijemput secara khusus. Dijemput oleh makhluk sekaliber malaikat yang bernama Izroil. Ia akan menjemput anda kapan dan dimana saja (bisa jadi sebentar lagi).

BENARKAH LOWONGAN INI ?
Simaklah hadits dibawah ini, sesungguhnya terlalu banyak rahasia alam ini yang tidak mampu kita ketahui,apalagi mengenai akhirat.

Rasulullah saw bersabda : “Sesungguhnya aku mampu melihat apa yang tak sanggup kalian lihat. Kudengar suara gesekan di langit (berkriut- kriut), langit sedemikian padatnya,tak ada tempat kosong bahkan seluas empat jari sekalipun krn langit dipenuhi para malaikat yang sedang bersujud kepada Allah SWT. Demi Allah ! Sekiranya kalian mengetahui apa yang aku ketahui tentang akhirat), niscaya kalian tidak akan pernah tertawa sedikitpun, bahkan kalian pasti akan banyak menangis (karena takut). Dan niscaya kalian tidak akan pernah bisa bersenang-senang dengan istri-istri kalian, dan niscaya kalian akan keluar berhamburan ke jalan-jalan (berteriak) untuk memohon (ampun) dan memanjatkan doa kepada Allah (meminta perlindungan dari bencana akhirat) yang akan Dia timpakan” ( HR Tirmidzi & Al-Bukhari).

Sementara jutaan Malaikat dengan penuh rasa takut dan hormat sedang bersujud kepada Allah, dan Mala ikat peniup Sangkakala sudah siap di depan trompetnya sejak alam ini diciptakan, sementara itu pula masih banyak diantara kita yang masih terlena dengan dunia ini dan bergelimang dalam alam pikirannya sendiri. Tidak sadar ia bahwa dirinya sedang masuk dalam program penerimaan lowongan yang ada di akhirat.

UNTUK POSISI A (PENGHUNI SORGA) DISEDIAKAN FASILITAS DAN KOMPENSASI SBB :-

Sebelum kandidat diberi fasilitas final berupa Surga yang kekal abadi, kandidat dijamin akan memperoleh training outdoor dan indoor, berupa :

1. Nikmat kubur.
2. Jaminan perlindungan di PadangMahsyar.
3. Keselamatan meniti Sirath-al mustaqim.

Syurga memiliki berbagai kenikmatan yang tidak dapat dibandingkan dengan kenikmatan dunia. Rasulullah bersabda, “Demi Allah, dunia ini dibanding akhirat ibarat seseorang yang mencelupkan jarinya ke laut; air yang tersisa di jarinya ketika diangkat itulah nilai dunia” (HR Muslim).

Nikmat yang lebih indah dari syurga adalah ‘merasakan’ ridha Allah dan kesempatan merasakan ‘wajah’ Allah, inilah puncak segala kenikmatan, inilah kenikmatan yang tak mampu dibayangkan manusia, yaitu keindahan menikmati sifat-sifat dan kalam murni Allah yang Maha Pengasih dan Maha Penyayang.

Kisi-kisi, kiat sukses untuk Posisi A : Al Qur-an dan Al Hadist

UNTUK POSISI B (PENGHUNI NERAKA) DISEDIAKAN FASILITAS DAN KOMPENSASI SBB :

Kandidat dipastikan mendapat berbagai fasilitas Neraka berupa alam terbuka dengan fasilitas pemanas ruangan yang bertemperatur sangat luar biasa panasnya. Bahkan bila sebutir pasir neraka dijatuhkan ke muka bumi maka mengeringlah seluruh samudera di muka bumi ini dan mendidihlah kutub es yang ada di muka bumi ini. Bahkan bila seseorang dikeluarkan dari dalamnya sekejab kemudian dipindahkan ke tumpukan api
unggun yang menyala-nyala di muka bumi ini maka iapun akan merasa lega.
Neraka sangat luas, jadi para pelamar posisi ini tidak perlu khawatir tidak kebagian tempat. Parapelamar posisi ini juga tak perlu khawatir segera mati kalau dibakar, karena tubuh kita akan dibuat sedemikian rupa hingga mampu memuai kalau dibakar (seperti kerupuk bila digoreng).

Rasulullah SAW bersabda, “Di neraka gigi seorang kafir akan (memuai) hingga sebesar gunung Uhud, dan (tebal) kulitnya membentang sejauh tiga hari perjalanan” (diriwayatkan oleh Abu Hurairah, HR Muslim).

Dalam hadits lain, Rasulullah saw bersabda, “Neraka dipegang oleh tujuh puluh ribu tali, dan setiap talinya di pegang oleh tujuhpuluh ribu malaikat” (HR Muslim).

Rasulullah saw bersabda, “Allah mempunyai malaikat yang jarak antara kedua belah matanya adalah sepanjang seratus tahun perjalanan” (Abu Daud, Ibn Hanbal).

Oh, ya. Fasilitas ini juga meliputi makanan gratis yang mampu membakar isi perut, minuman yang mampu membocorkan usus serta fasilitas kolam renang gratis yang berisi nanah dan darah. Beberapa pembantu gratis juga disiapkan untuk menyayat lidah orang-orang yang suka menyakiti hati orang lain, maupun menyeterika perut orang-orang yang tidak membayar zakat. Selain fasilitas tersebut, para kandidat akan melewati masa training yang lamanya mencapai ribuan tahun, yaitu :

1.  Training indoor didalam kubur berupa siksa kubur dan ‘hidup’ dalam kesengsaraan ditemani ular dan makhluk aneh lainnya serta wajah-wajah buruk selama bertahun-tahun hingga ribuan tahun di alam barzakh tergantung kualitas amal ibadahnya dan dosa-dosa yang ia lakukan.

2.  Training outdoor dilakukan di padang Mahsyar selama ribuan tahun, dalam
suasana kepanikan dan huru-hara yang luar biasa.Bapak, ibu, anak dan saudara-saudara kita tak mampu menolong kita karena setiap orang sibuk dengan urusannya sendiri-sendiri. Bahkan para nabipun tidak mampu menolong, kecuali nabi Muhammad SAW yang akan menolong umatnya yang rajin bersholawat padanya.

MAU MELAMAR KE POSISI B ATAU POSISI A ?
Pilihan ada ditangan pelamar, tidak ada pilihan terserah yang diatas (Allah)

Read Full Post »

Sumber : http://www.astra-honda.com/career/?act=lowongan

Silakan di klik link dibawah untuk detail lowongan

<!– .style1 {color: #E20820} –>

D3
ENGINEERING CODE : ENG Tanggal ditutup : 30 September 2008
PROCUREMENT STAFF CODE : PRCS Tanggal ditutup : 30 September 2008
PRODUCT & QUALITY ENGINEERING STAFF CODE : PQES Tanggal ditutup : 30 September 2008
PRODUCT TECHNICIAN CODE : MQC-PT Tanggal ditutup : 30 September 2008
PRODUCTION STAFF CODE : PROD Tanggal ditutup : 30 September 2008
PURCHASE PLANNING STAFF CODE : PURS Tanggal ditutup : 30 September 2008
S1
ACCOUNTING & TAX STAFF CODE : ACC- REP Tanggal ditutup : 30 September 2008
AP CONTROLLER SECTION HEAD CODE : FIN-ACS Tanggal ditutup : 30 September 2008
AREA SALES SUPERVISOR CODE : MKT-ASS Tanggal ditutup : 30 September 2008
INTERIOR-EXTERIOR ANALYST CODE : MKT-IEA Tanggal ditutup : 30 September 2008
MARKET RESEARCH ANALYST CODE : MKT-MRA Tanggal ditutup : 30 September 2008
PARTS INVENTORY CODE : MPA-PI Tanggal ditutup : 30 September 2008
PROCESS ENGINEERING CODE : ENG-PRE Tanggal ditutup : 30 September 2008
PRODUCT RESEARCH ANALYST CODE : MKT-PRA Tanggal ditutup : 30 September 2008

MENGIRIM LAMARAN :
Tuliskan kode lowongan di sudut kanan atas surat lamaran dan kirimkan lamaran dengan menyertakan :

1. Fotokopi identitas diri (KTP/ SIM).
2. Fotokopi ijazah
3. Fotokopi transkrip nilai
4. Foto terbaru ukuran 4 x 6

Lamaran ditujukan kepada :

RECRUITMENT & PLACEMENT PT. ASTRA HONDA MOTOR
JL. LAKSDA YOS SUDARSO, SUNTER 1
JAKARTA UTARA
14350

Read Full Post »

Sumber : http://rekrutmen.bappenas.go.id/

Registrasi pelamar hanya dilakukan egistrasi online pada portal rekrutmen CPNS Kementerian Negara PPN/Bappenas : http://rekrutmen. bappenas. go.id , tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
Pendaftaran dibuka mulai tanggal 17 September 2008 sampai dengan 22 September 2008 pukul 24:00 WIB.

REPUBLIK INDONESIA
KEMENTERIAN NEGARA PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL/
BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL

PENGUMUMAN
Nomor : 969/B.02/09/ 2008

Dalam rangka mengisi Formasi Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional Tahun Anggaran 2008, membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia Pria dan Wanita, dengan kualifikasi Pendidikan dan kebutuhan formasi sebagai berikut:

NO Kualifikasi Pendidikan Program Studi/ Jurusan Formasi
1 Diploma III (DIII) D-III Sekretaris 3 Orang
2 Diploma III (DIII) D-III Teknik Elektro 1 Orang
3 Diploma III (DIII) D-III Komputer 4 Orang
4 Strata Satu (S1) S-1 Sosial Ekonomi Pertanian 3 Orang
5 Strata Satu (S1) S-1 Oseanografi 1 Orang
6 Strata Satu (S1) S-1 Kesehatan Masyarakat 2 Orang
7 Strata Satu (S1) S-1 Sosiologi 1 Orang
8 Strata Satu (S1) S-1 Ekonomi Studi Pembangunan 10 Orang
9 Strata Satu (S1) S-1 Geografi 1 Orang
10 Strata Satu (S1) S-1 FISIP (Ilmu Kesejahteraan Sosial) 1 Orang
11 Strata Satu (S1) S-1 Hubungan Internasional 2 Orang
12 Strata Satu (S1) S-1 Ilmu Pemerintahan 1 Orang
13 Strata Satu (S1) S-1 Hukum Internasional 1 Orang
14 Strata Satu (S1) S-1 Hukum Tata Negara 1 Orang
15 Strata Satu (S1) S-1 Ilmu Komunikasi 1 Orang
16 Strata Satu (S1) S-1 Ekonomi Manajemen 3 Orang
17 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Industri 2 Orang
18 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Sipil (Pengairan) 2 Orang
19 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Sipil (Transportasi) 1 Orang
20 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Lingkungan 2 Orang
21 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Elektro 1 Orang
22 Strata Satu (S1) S-1 Planologi 2 Orang
23 Strata Satu (S1) S-1 Teknik Informatika 1 Orang
24 Strata Satu (S1) S-1 Statistik 1 Orang
25 Strata Satu (S1) S-1 Administrasi Pembangunan 1 Orang
26 Strata Satu (S1) S-1 Hukum 1 Orang
27 Strata Satu (S1) S-1 Ekonomi Akuntansi 2 Orang
28 Strata Satu (S1) S-1 Arsitektur 1 Orang

I. Persyaratan Administrasi Umum
Warga Negara Republik Indonesia;
Usia serendah-rendahnya
– DIII : 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun pada tanggal 1 Desember 2008
– S1 : 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 34 (tiga puluh empat) tahun pada tanggal 1 Desember 2008
Berijazah sesuai kualifikasi pendidikan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang telah ditetapkan (Akreditasi A bagi perguruan tinggi swasta);
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK)
– DIII : minimal 2,50 dari skala 4,00
– S1 : minimal 2,75 dari skala 4,00 atau Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,75 dari skala 5,00;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan penggadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan;
Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/ Anggota Tentara Nasional Indonesia/ Anggota Kepolisian Negara, atau di berhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
Tidak berkedudukan sebagai Calon PNS/ PNS, Calon/ Angota TNI/ POLRI;
Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
Berbadan sehat (jasmani dan rohani, serta tidak buta warna).
II. Lain-lain

Registrasi pelamar hanya dilakukan egistrasi online pada portal rekrutmen CPNS Kementerian Negara PPN/Bappenas : http://rekrutmen. bappenas. go.id , tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
Pendaftaran dibuka mulai tanggal 17 September 2008 sampai dengan 22 September 2008 pukul 24:00 WIB.
Biaya transportasi dan akomodasi selama mengikuti tahapan tes di tanggung oleh pelamar.
Keputusan panitia dalam hal kelulusan pendaftaran atau pelamar pada setiap tes bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Registrasi pelamar yang tidak melalui http://rekrutmen. bappenas. go.id/ tidak akan diproses lebih lanjut.
Bagi mereka yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi namun mengundurkan diri dikarenakan suatu hal, diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan oleh panitia sebesar Rp. 15.000.000,- (lima belas juta rupiah) yang dikuatkan dengan surat pernyataan sejak pelamar dipanggil untuk mengikuti test masuk CPNS Kementerian PPN/Bappenas.
Pelamar tidak dipungut biaya apapun. Apabila Ada pihak/oknum yang menjanjikan dapat membantu untuk diterima menjadi Calon PNS Kementerian Negara PPN/BAPPENAS dengan atau tanpa meminta imbalan dalam bentuk apapun, agar segera menghubungi Biro Sumber Daya Manusia melalui email ke kepegawaian@ bappenas. go.id .

Tahapan Seleksi

Tahapan dalam seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Negara PPN/ BAPPENAS terdiri dari:

Tahap I Seleksi Administratif
Tahap II Tes Potensi Akademik
Tahap III Tes TOEFL
Tahap IV Tes Psikologi dan diskusi kelompok
Tahap V Wawancara Akhir

Tata cara Pendaftaran

Pelamar wajib mempunyai alamat e-mail untuk dapat mengikuti proses rekrutmen CPNS Kementerian Negara PPN/Bappenas.
Pelamar hanya dapat melakukan satu kali pendaftaran (registrasi) secara online.
Pelamar yang telah melakukan pendaftaran (registrasi) akan memperoleh NOMOR REGISTRASI melalui e-mail, nomor registrasi ini akan digunakan selama proses seleksi berlangsung.
Setelah mendapatkan nomor registrasi pelamar wajib mengirimkan lamaran via email dengan melampirkan:
– Ijazah,
– transkrip Nilai dan
– Pas Foto terakhir.
semuanya dikirim dalam bentuk image (ukuran maksimal masing-masing file 300kb), dengan membubuhkan nomor registrasi sebagai subject dari e-mail tersebut.
lamaran dikirim ke e-mail sesuai klasifikasi pendidikan yang menjadi konsentrasi pelamar. berikut daftar alamat e-mail beserta klasifikasi pendidikan

No Klasifikasi Pendidikan E-mail
1 S1 – Oseanografi OSE@rekrutmen. bappenas. go.id
2 S1 – Kesehatan Masyarakat KHM@rekrutmen. bappenas. go.id
3 S1 – Sosiologi SOS@rekrutmen. bappenas. go.id
4 S1 – Ekonomi Studi Pembangunan ESP@rekrutmen. bappenas. go.id
5 S1 – Geografi GEO@rekrutmen. bappenas. go.id
6 S1 – Hubungan Internasional HUB@rekrutmen. bappenas. go.id
7 S1 – Ilmu Pemerintahan IP@rekrutmen. bappenas. go.id
8 S1 – Hukum Internasional HI@rekrutmen. bappenas. go.id
9 S1 – Hukum Tata Negara HTN@rekrutmen. bappenas. go.id
10 S1 – Ilmu Komunikasi IK@rekrutmen. bappenas. go.id
11 S1 – Ekonomi Manajemen EM@rekrutmen. bappenas. go.id
12 S1 – FISIP (Ilmu Kesejahteraan Sosial) SIP@rekrutmen. bappenas. go.id
13 S1 – Teknik Industri TI@rekrutmen. bappenas. go.id
14 S1 – Teknik Sipil (Pengairan) TS1@rekrutmen. bappenas. go.id
15 S1 – Teknik Sipil (Transportasi) TS2@rekrutmen. bappenas. go.id
16 S1 – Teknik Lingkungan TL@rekrutmen. bappenas. go.id
17 S1 – Teknik Elektro TE1@rekrutmen. bappenas. go.id
18 S1 – Planologi PLA@rekrutmen. bappenas. go.id
19 S1 – Teknik Informatika TIK@rekrutmen. bappenas. go.id
20 S1- Administrasi Pembangunan AP@rekrutmen. bappenas. go.id
21 S1 – Hukum HUK@rekrutmen. bappenas. go.id
22 S1 – Ekonomi Akuntansi AKUN@rekrutmen. bappenas. go.id
23 S1 – Arsitektur ARS@rekrutmen. bappenas. go.id
24 S1 – Sosial Ekonomi Pertanian SEP@rekrutmen. bappenas. go.id
25 S1 – Statistik STA@rekrutmen. bappenas. go.id
26 D3 – Sekretaris SEK@rekrutmen. bappenas. go.id
27 D3 – Komputer KOM@rekrutmen. bappenas. go.id
28 D3 – Teknik Elektro TE2@rekrutmen. bappenas. go.id

E-mail Selambat-lambatnya di kirim sebelum tanggal 23 september 2008. Semua Pengumuman akan di tanyangkan di website ini : http://rekrutmen. bappenas. go.id

Jakarta, 17 September 2008
BIRO SUMBER DAYA MANUSIA
KEMENTERIAN NEGARA PPN/BAPPENAS

Read Full Post »

Sumber: http://www.antam.com/images/stories/joget/file/hr/lowongan_092008.pdf

Untuk detail lowongan (posisi lowongan) silakan download lowongan_antam_2008

PT Antam Tbk, internationally-listed, leading Indonesian diversified mining and metals
state owned company has an challenging opportunity for highly motivated, qualified
and dedicated individuals to join Antam’s solid operations in Indonesia for the following
positions:
A. Diploma Staff
1. Mechanical Engineering (code : A1)
2. Electrical Engineering (electronics) (code : A2)
3. Accounting (code : A3)
4. Geodesi (code : A4)
B. Bachelor Staff
1. Legal (Business Law) (code : B1)
2. Accounting (code : B2)
3. Informatics/Computer Science (code : B3A , B3B)
4. Metallurgical Engineering (code : B4)
5. Geological Engineering (code : B5)
6. Mining Engineering (code : B6)
7. Exploration Mining Engineering (code : B7)
C. Experience Staff
1. Good Corporate Governance Staff (code : C1)
2. Geological Engineering (code : C2)
3. Mining Engineering (code : C3)
Please see the requirement in our website http://www.antam.com
under the “Career Opportunities” section
not later than October 15th, 2008
Send the complete application only (graduate certificate,
transcript, curriculum vitae) and put the position code
on the envelope to:
Senior Manager, Human Resources Management
Head Office of PT ANTAM Tbk
Jl. T.B. Simatupang No. 1, Tanjung Barat
Jakarta 12530

Read Full Post »

Sumber : http://www.lmfeui.org/bri/career/?action=index

Pengumuman
  1. PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk membuka kesempatan kepada para calon/pelamar untuk posisi jabatan Auditor sebanyak 20 orang.
  2. Aplikasi lamaran Calon Auditor Bank Rakyat Indonesia hanya dilakukan dengan proses e-Recruitment (aplikasi on-line) pada tanggal 13 – 21 September 2008 melalui website http://www.rekrutmen-bri.lmfeui.com atau http://www.lmfeui.com . Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses aplikasi.

  3. Persyaratan Calon Auditor PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk :
    1. Diutamakan laki-laki
    2. Usia max 30 tahun (kelahiran sesudah September 1978
    3. IPK ; Minimal 2,75 dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi Swasta terakreditasi A & B
    4. Latar belakang pendidikan:
      1. Ekonomi: Semua jurusan
      2. Hukum: Semua jurusan
      3. Pertanian: Semua jurusan
    5. Memiliki pengalaman kerja sebagai Auditor minimal 1 tahun di KAP atau di konsulting Group. Diwajibkan membawa surat referensi/keterangan kerja saat klarifikasi data jika lolos tahap administrasi
    6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
  4. Proses seleksi akan dilangsungkan di JAKARTA dengan melalui beberapa tahap, yaitu:
    1. Tahap 1: Seleksi administrasi
    2. Tahap 2: Klarifikasi Data Peserta Lulus Seleksi Administrasi
    3. Tahap 3: Tes kecerdasan
    4. Tahap 4: Psikotes dan wawancara
    5. Tahap 5: Tes Bahasa Inggris
  5. Jadwal Seleksi
    1. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi : Sabtu, 27 September 2008
    2. Klarifikasi Data Peserta Lulus Seleksi Administrasi : Jumat, 10 Oktober 2008
    3. Tes Kecerdasan : Sabtu, 11 Oktober 2008
    4. Pengumuman Tes Kecerdasan : Sabtu, 11 Oktober 2008 jam 19.00 WIB
    5. Psikotes dan Wawancara : Minggu-Senin, 12-13 Oktober 2008
  6. Dalam proses seleksi ini akan diberlakukan sistem gugur, artinya calon/pelamar yang tidak lolos pada tahap tertentu tidak diikutsertakan dalam tahap tes berikutnya.
  7. Pada setiap tahap seleksi, hanya calon/pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidates) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi tahap selanjutnya.
  8. Pengumuman hasil seleksi/test akan dilakukan hanya melalui website : http://www.rekrutmen-bri.lmfeui.com atau http://www.lmfeui.com.
  9. Keputusan hasil seleksi pada setiap tahap tidak dapat diganggu gugat.

Read Full Post »

Sumber : http://www.feminagroup.com/career.html

PERSYARATAN UMUM:
Wanita/Pria, usia maks. 35 tahun
Mempunyai minat besar dalam bidang media
Berbahasa Indonesia yang baik dan benar, dan menguasai bahasa asing terutama bahasa Inggris
Memiliki kemampuan bekerjasama dan integritas tinggi
Bersedia bekerja full-time
Jika berdomisili di luar Jakarta, bersedia datang mengikuti proses rekrutmen dan seleksi atas biaya sendiri

EDITORIAL

Redaktur Pelaksana (kode: RedPel)
• Memiliki kepemimpinan, mampu bertindak strategis
• Mampu menyelesaikan berbagai tugas secara simultan (multi tasking)
• Mampu memahami pola pikir dan gaya hidup komunitas pembaca
• Memiliki pemahaman jurnalistik, dan memiliki kemampuan menulis dan menyunting
• Memiliki perhatian luas pada masalah wanita, sosial budaya, gaya hidup, mode, kecantikan, kesehatan, pendidikan
• Pengalaman kerja 3 – 5 tahun sebagai Redaktur Pelaksana di majalah wanita/gaya hidup

Editor (kode: Ed)
• Memiliki kemampuan menulis/jurnalistik dan menyunting
• Kreatif dan memiliki perhatian luas pada masalah wanita, sosial budaya, gaya hidup, mode, kecantikan, kesehatan, pendidikan
• Pengalaman kerja 2 – 4 tahun sebagai editor di majalah

Reporter (kode: Rep)
• Kreatif dan memiliki kemampuan menulis/jurnalisitik
• Sanggup bekerja cepat dengan deadline ketat
• Lebih disukai jika memiliki pengalaman kerja di majalah sebagai penulis/reporter

Pengarah Gaya Mode (kode: Style)
• Memiliki kemampuan mengarahkan gaya, dan daya visualisasi yang tinggi (untuk model dan produk)
• Paham tren mode dan kecantikan
• Kreatif, memiliki selera artistik yang baik, dan mampu menulis
• Lulusan sekolah desain dengan reputasi tinggi (dalam/luar negeri)
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun (posisi yang sama)
• Memiliki networking luas dalam industri mode dan kecantikan nasional

Desainer Grafis (kode: Art)
• Menguasai software desain grafis (a.l: in-desain, photoshop, illustrator, freehand)
• Kreatif, dan memiliki selera artistik yang baik.
• Memiliki kemampuan konseptual dan komunikasi visual yang baik
• Mampu bekerja cepat dalam deadline ketat
• Lulusan sekolah desain grafis denagn reputasi tinggi (dalam/luar negeri)
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun (posisi yang sama)

BISNIS & KOMERSIAL

Manager Penerbitan Buku (kode: MPB)
• Memiliki kepemimpinan dan mampu bertindak strategis
• Memiliki kemampuan komunikasi dan networking luas
• Memiliki pola pikir dan kemampuan analisa untuk pengembangan bisnis
• Mampu menyelesaikan berbagai tugas secara simultan (multi tasking)
• Kreatif dan memiliki wawasan luas
• Memiliki kemampuan menyunting naskah
• Mempunyai pengalaman kerja min. 3 tahun di industri penerbitan buku

Marketing Manager (kode: MM)
• Memiliki kepemimpinan dan mampu bertindak strategis
• Memiliki kemampuan komunikasi dan networking luas
• Memiliki pola pikir dan kemampuan analisa untuk pengembangan bisnis
• Mampu menyelesaikan berbagai tugas secara simultan (multi tasking)
• Mempunyai pengalaman kerja min. 3 tahun (posisi sama)
• Lebih disukai jika pernah bekerja di industri media/periklanan, retail atau fmcg

Advertising Account Executive (kode: AE)
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki salesmanship, dan daya persuasi
• Mampu bekerja dengan target penjualan
• Mampu bekerja dengan deadline ketat

Promotion Executive (kode: PE)
• Memiliki kemampuan menangani promo event, dari perencanaan hingga pelaksanaan
• Kreatif dalam menghasilkan ide dan konsep baru
• Memiliki kemampuan komunikasi dan networking luas
• Memiliki salesmanship, dan daya persuasi

Client Service Officer (kode: CSO)
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, proaktif, dan ramah
• Memiliki daya analisa kuat
• Tidak mudah menyerah
• Memiliki salesmanship, dan daya persuasi

Community Manager (kode: CoM)
• Mampu memahami pola pikir dan gaya hidup komunitas pembaca
• Kreatif dalam menghasilkan ide dan konsep baru
• Memiliki pola pikir dan kemampuan analisa untuk pengembangan bisnis
• Mampu menyelesaikan berbagai tugas secara simultan (multi tasking)
• Memiliki networking luas
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, proaktif, dan ramah
• Memiliki pengalaman kerja min 2 tahun di bidang public relations

MEDIA ON-LINE

Web Developer (kode: WDev)
• Mampu membuat dan mengembangkan program aplikasi berbasis web
• Lebih disukai jika berpengalaman mendevelop aplikasi web dengan .Net, AJAX, Javascript, JSON)
• Menguasai ASP Net (2.0), Javascript, SQL Server
• Mampu menyelesaikan berbagai tugas secara simultan (multi tasking)
• Mampu bekerja cepat dalam deadline ketat, dan teliti
• Mempunyai inisiatif, kreatif, dan bekerja tanpa terlalu banyak diarahkan
Bisa bekerja sama dalam tim

Web Designer (kode: WDes)
• Mampu mendesain website yang dinamis
• Memiliki pemahaman kuat tentang HTML, CSS, Java Script, Dreamweaver, Flash, Photoshop/Illustrator dan produk Macromedia Studio lainnya

HUMAN RESOURCES
Remuneration Specialist (kode: RS)
• memahami sistem remunerasi a.l: job description, job grading, dan sistem kompensasi dan benefit
• memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun (posisi yang sama)

SEKRETARIS EKSEKUTIF
Secretary to the Board (kode: SEK)
• Memiliki pengalaman kerja min. 5 tahun sebagai sekretaris/P.A pimpinan puncak
• Usia di atas 30 tahun
• Memiliki ketrampilan komputer: MS Word, Excell, Powerpoint, dan internet
• Asertif, dan memiliki ketrampilan komunikasi interpersonal yang baik

Kirimkan surat lamaran Anda (cantumkan posisi yang Anda tuju), disertai dengan:
CV
Fotokopi identitas diri yang masih berlaku
Pasfoto terbaru 4 x 6
Fotokopi ijazah terakhir
Contoh karya (untuk posisi-posisi editorial, jika ada)

Tujukan berkas lamaran kepada
HRD Femina Group
Jl. HR Rasuna Said kav. B no 32 – 33,
Jakarta 12910
(tulis kode posisi yang Anda tuju di sudut kiri atas amplop)

Atau melalui email : Application-fem5@feminagroup.com

Berkas lamaran menjadi milik Femina Group, dan kami tunggu selambatnya tanggal 30 September 2008

Read Full Post »

Sumber : http://lpp.ac.id/berita_detail.php?act=view&id=557

Andakah Yang Kami Cari
Kami mengundang tenaga-tenaga potensial yang gigih, ulet, mau bekerja keras, berani menghadapi tantangan, memiliki motivasi tinggi, dan punya integritas, untuk bergabung dengan PTP Nusantara VII (Persero), dengan wilayah kerja daerah Provinsi Lampung, Sumatera Selatan, dan Bengkulu.

  1. Tanaman (Kode: TAN)
    S1 Pertanian jurusan Ilmu Tanah, jurusan Hama dan Penyakit Tumbuhan, program studi Agronomi;
    S1 Mekanisasi Pertanian; D3 Pertanian jurusan Agronomi.
  2. Teknik (Kode: TEK)
    S1 Teknik Elektro program studi Sistem Ketenagaan/Arus Kuat; S1 Teknik Instrumentasi; S1 Teknik Sipil
    S1 Teknik Mesin program studi Konversi Energi; D3 Teknik Mesin (menguasai Autocad).
  3. Pengolahan (Kode: PLH)
    S1 Teknologi Pertanian program studi Teknologi Hasil Pertanian; S1 Teknik Industri jurusan Manajemen Industri; D3 Teknik Kimia.
  4. Administrasi Keuangan & Umum (Kode: AKU)
    S1 / D3 Ekonomi Akuntansi; S1 Ekonomi Manajemen.
  5. SDM/Umum (Kode: SDM)
    S1 Hukum konsentrasi Hukum Perdata; S1 / D3 Ekonomi Manajemen; S1 Sosiologi; S1 Ilmu Pemerintahan; S1 Ilmu Komunikasi; S1 Psikologi (diutamakan sudah lulus Pendidikan Profesi Psikologi/Magister Profesi Psikologi).
  6. Kesehatan (Kode : KES)
    Dokter Umum; D3 Keperawatan; D3 Kebidanan.

Persyaratan :

  • Warga Negara Indonesia, usia maksimal 30 tahun pada tanggal 1 September 2008.
  • IPK Minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan bidang yang dilamar.
  • Karena sifat pekerjaan yang dilakukan, dibutuhkan laki-laki untuk kode TAN, TEK, PLH, & KES (khusus Dokter Umum & D3 Akper); perempuan untuk kode KES khusus D3 Kebidanan; dan diutamakan laki-laki untuk kode AKU & SDM.
  • Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan (ditunjukkan dg Surat Keterangan dari Kepolisian).
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.
  • Berkas lamaran yang dikirimkan langsung ke PTPN VII (Persero) sebelum Januari 2008 secara otomatis dianggap gugur, sedangkan berkas lamaran yang sesuai dengan persyaratan diatas dan dikirimkan mulai Januari 2008 hingga pengumuman ini akan tetap diproses.

Kirimkan aplikasi disertai fotokopi ijazah S1/D3 dan transkrip nilai (dilegalisir), pas foto 4×6 terbaru 3 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto), Curriculum Vitae dilengkapi no. telp./ponsel yang bisa dihubungi, fotokopi KTP yang masih berlaku, Surat Keterangan Catatan Kepolisian, Surat Keterangan Sehat & Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter, ditujukan kepada :

PANITIA SELEKSI 7 R 6
LEMBAGA PENDIDIKAN PERKEBUNAN
ASSESSMENT CENTRE
Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222
Telp. (0274) 586201

Sebutkan kode posisi/formasi yang diminati di surat lamaran dan di sebelah kiri atas amplop lamaran, dan cantumkan pilihan lokasi tes (Yogyakarta atau Lampung). Lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 4 Oktober 2008. Tidak menerima berkas lamaran melalui faksimil atau email. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Lamaran menjadi milik Panitia. Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi tidak ditanggung Panitia. Company Profile, persyaratan, dan tahapan tes dapat dilihat di http://www.lpp.ac.id
Pengumuman peserta yang dipanggil untuk mengikuti Tes Tahap I dapat dilihat melalui website LPP pada tanggal 11 Oktober 2008. Pengumuman hasil tes setiap tahapan dapat dilihat di website LPP, serta ditempel di PTPN VII (Persero) & LPP Yogyakarta. Keputusan Panitia bersifat mutlak. Panitia tidak melayani surat menyurat & telepon yang berkaitan dengan hasil tes.

Read Full Post »

Sumber : http://lpp.ac.id/berita_detail.php?act=view&id=556

Join Us For Better Tomorrow

PT Andalas Agro Industri, sebuah perusahaan perkebunan kelapa sawit dengan wilayah kerja di Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur , Sumatera Barat mencari lulusan perguruan tinggi, ulet,mau bekerja keras, mampu bekerja di bawah tekanan, dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik, untuk dikembangkan sebagai pekeja lapangan.

Persyaratan:

  • Sehat jasmani dan rohani
  • Pendidikan D3, D4, S1 Pertanian / Perkebunan
  • IPK minimal 2.75
  • Laki-laki
  • Usia maksimal 30 tahun pada tanggal 1 September 2008
  • Bersedia mengikuti tes yang dilaksanakan di Medan atau Yogyakarta
  • Apabila lolos seleksi, bersedia mengikuti Pelatihan dan Pembekalan di Medan
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, atau Sumatera Barat
  • Bersedia mengganti biaya rekrutmen dan seleksi apabila mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos pada seleksi tahap akhir

Kirimkan surat lamaran disertai CV, fotocopy ijasah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir, foto ukuran 4×6 (2 lembar), kepada:

Panitia Seleksi AAI – R1
Assessment Center Lembaga Pendidikan Perkebunan
Jl. Urip Sumoharjo no. 100 Yogyakarta 56222
Telp. 0274 – 586201

Lamaran paling lambat diterima panitia pada tanggal: 4 Oktober 2008. Cantumkan kota tempat tes yang diinginkan (Medan atau Yogyakarta) di pojok kanan amplop. Panggilan untuk peserta yang berhak mengikuti tes akan dilakukan pada tanggal 14 Oktober 2008 melalui website LPP: http://www.lpp.ac.id. Hanya 300 pelamar pertama yang akan diseleksi administrasi. Biaya transport dan akomodasi selama tes ditanggung peserta. Semua lamaran yang telah masuk menjadi miliki panitia. Keputusan panitia bersifat mutlak dan tidak bisa diganggu gugat.

Read Full Post »

Sumber : http://www.pu.go.id/SPPNSPU2008.asp.asp

PETUNJUK/CATATAN :

    Halaman ini akan lebih optimal apabila dibuka menggunakan browser Internet Explorer (IE)

  1. Sebelum melakukan registrasi pelamar, lakukan hal–hal sebagai berikut :

    1. Baca secara seksama persyaratan pengadaan PNS Dep. PU dan tatacara pendaftaran.

    2. Siapkan alamat surat elektonik (e-mail) pribadi/perorangan.

    3. Siapkan ijazah, transkrip nilai, KTP, Sertifikat kemampuan berbahasa Inggris (EPT/TOEFL/IELTS), dan pasfoto digital berwarna (file dalam format jpg), dengan resolusi maksimum 480×640 pixels, atau besar file maksimum 70kB.

  2. Isi seluruh data dan informasi yang diminta secara benar dan lengkap.

  3. Pastikan Saudara memasukkan data dengan benar, karena data yang sudah disampaikan kepada Panitia tidak dapat diubah.

  4. Selalu aktif memonitor informasi yang akan disampaikan kepada pelamar hanya melalui website Departemen Pekerjaan Umum.

P E N G U M U M A N
Nomor : KP.01.03.Mn/594

PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM

TINGKAT PASCA SARJANA (S2), SARJANA (S1) UNTUK GOLONGAN III
TAHUN ANGGARAN 2008

Departemen Pekerjaan Umum Republik Indonesia membuka kesempatan kepada para Pasca Sarjana dan Sarjana bagi yang Berwarga Negara Indonesia baik pria maupun wanita, sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum yang akan ditempatkan baik di Pusat maupun di Daerah dengan ketentuan:

I. JUMLAH YANG DIBUTUHKAN: 265  Orang

Pasca Sarjana (S2), Sejumlah :

30

Orang

1

S.2 Teknik Sipil (Jalan & Jembatan, Pengairan, Konstruksi, Transportasi)

20

Orang

2

S.2 Planologi/Perencanaan Wilayah Kota/Studi Pembangunan

5

Orang

3

S.2 Teknik Lingkungan

4

Orang

4

S.2 Kimia/Farmasi

1

Orang

Sarjana (S1), Sejumlah :

235

Orang

1

S.1 Teknik Sipil (Jalan & Jembatan, Pengairan, Konstruksi, Transportasi)

55

Orang

2

S.1 Teknik Arsitektur

14

Orang

3

S.1 Planologi/Perencanaan Wilayah Kota/Desa

15

Orang

4

S.1 Teknik Lingkungan

15

Orang

5

S.1 Pertanian (Agronomi, Teknik Pertanian, Teknologi Pangan, Ilmu Tanah, Sosial Ekonomi Pertanian, Penyuluhan dan Komunikasi Pertanian)

12

Orang

6

S.1 Geologi

5

Orang

7

S.1 Geografi /Geohidrologi/Hidrologi

4

Orang

8

S.1 Geodesi

10

Orang

9

S.1 Teknik Industri/Manajemen Industri

2

Orang

10

S.1 Teknik Mesin (Otomotif dan Industri)

4

Orang

11

S.1 Kimia

3

Orang

12

S.1 Teknik Fisika/Fisika Instrumen

2

Orang

13

S.1 Informatika/Telekomunikasi (Teknik/Manajemen/Sistem Informatika, Teknik/Ilmu Komputer, Telekomunikasi)

20

Orang

14

S.1 Ekonomi (Akuntansi, Manajemen, Ekonomi/Studi Pembangunan)

23

Orang

15

S.1 Hukum (Hukum Perdata/Tata Negara)

15

Orang

16

S.1 Sosial (Hubungan Internasional, Adm. Negara, Adm. Publik, Sosiologi, Antropologi)

20

Orang

17

S.1 Komunikasi/Publisistik (Humas, Komunikasi Publik/Massa, Publisistik, Jurnalistik)

10

Orang

18

S.1 Perpustakaan

2

Orang

19

S.1 Pendidikan (Pendidikan Teknik Sipil/Teknologi Pendidikan/Manajemen Pendidikan)

4

Orang

II. PERSYARATAN UMUM:

  1. Warga Negara Indonesia, sehat jasmani dan rohani.

  2. Tidak sedang terikat perjanjian / kontrak kerja dengan instansi pemerintah / swasta lain.

  3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS / PNS / Anggota TNI / Polri, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.

  4. Tidak berkedudukan sebagai CPNS / PNS / Calon Anggota TNI / Polri serta Anggota TNI / Polri.

  5. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia.

  6. Minimal mengerti / mengetahui penggunaan dasar komputer (microsoft office) dan internet (browsing & surat elektronik)

III. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PELAMAR UMUM

  1. Berijazah Pasca Sarjana (S2) dan atau Sarjana (S1) dari Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta yang telah mendapat akreditasi (minimal B) atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional, dengan persyaratan Indeks Prestasi Komulatif (IPK): untuk S1 minimal 2,75 (dua koma tujuh lima), dan S2 minimal 3,25 (tiga koma dua lima). Bagi pelamar berpendidikan S2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S1.

  2. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.

  3. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil test kemampuan bahasa Inggris yang masih berlaku. Hasil Tes yang diperbolehkan adalah sebagai berikut:

    • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal: 450 untuk S1 dan 475 untuk S2;

    • International TOEFL®IBT (Internet Based TOEFL) dengan nilai minimal 53 untuk S1, dan 64 untuk S2;

    • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) atau oleh British Council dengan nilai minimal 4.5 untuk S1 dan 5.5 untuk S2.

  4. Ketentuan usia adalah sebagai berikut:

    • Lahir pada 1 Desember 1980 atau sesudahnya bagi S1 (usia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desembar 2008).

    • Lahir pada tanggal 1 Desember 1978 atau sesudahnya bagi S2 (usia maksimum 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2008).

IV. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PEGAWAI TIDAK TETAP (PTT) DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM:

  1. Merupakan Pegawai yang tercatat dalam Database Pegawai Tidak Tetap (PTT) di Lingkungan Departemen Pekerjaan Umum. Bagi pegawai yang tidak tercatat, maka secara otomatis diperhitungkan sebagai pelamar umum.

  2. Berijazah Pasca Sarjana (S2) dan atau Sarjana (S1) dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta terakreditasi atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional. Bagi pelamar berpendidikan S2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S1.

  3. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.

  4. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil tes kemampuan bahasa inggris yang masih berlaku. Hasil Tes yang diperbolehkan untuk dilampirkan adalah sebagai berikut:

    • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal: 450 untuk S1 dan 475 untuk S2;

    • International TOEFL®IBT (Internet Based TOEFL) dengan nilai minimal 53 untuk S1, dan 64 untuk S2;

    • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) atau oleh British Council dengan nilai minimal 4.5 untuk S1 dan 5.5 untuk S2;

    • TOEFL Prediction dari Perguruan Tinggi Negeri dengan nilai: 450 untuk S1 dan 475 untuk S2.

  5. Ketentuan usia adalah sebagai berikut:

    • Lahir pada 1 Desember 1973 atau sesudahnya (usia maksimum 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2008) baik untuk S1 dan S2.

  6. Mempunyai pengalaman bekerja/magang di Lingkungan Departemen Pekerjaan Umum sejak tahun 2000 atau sebelum 1 April 2007 yang dibuktikan dengan Surat Pernyataan dari Pimpinan Unit Kerja/UPT yang bersangkutan dan diketahui oleh Pejabat Eselon II.a (Sekretaris Satminkal/Direktur/Kepala Biro/Kepala Pusat).

V. PENDAFTARAN :

  1. Pendaftaran Pelamar dilakukan hanya melalui website Departemen Pekerjaan Umum di http://www.pu.go.id.

  2. Bagi Pelamar yang telah melakukan pendaftaran, melengkapi data, dan secara sistem dinyatakan memenuhi syarat maka akan diberikan nomor berkas yang harus dicetak. Berkas tersebut untuk selanjutnya dikirimkan bersama persyaratan lain yang ditentukan.

  3. Periode pendaftaran secara online dibuka mulai tanggal 17 September s.d. 17 Oktober 2008.

  4. Kelengkapan Berkas dapat dikirimkan mulai tanggal 22 September 2008 dan paling lambat sudah diterima panitia tanggal 17 Oktober 2008 pukul 15.00 WIB.

  5. Kelengkapan Berkas disampaikan melalui Pos Tercatat atau jasa pengiriman yang ditujukan ke salah satu alamat di bawah ini:

    Panitia Pengadaan PNS 2008
    Departemen Pekerjaan Umum

    Gedung I Lantai II
    Ruang Sekretariat Pusat
    Jabatan Fungsional
    Bidang Pekerjaan Umum
    Jl. Pattimura No. 20 Kebayoran  Baru
    Jakarta 12110

    Kotak Pos 265
    JKTM 12700

  6. Kelengkapan lamaran bagi Pelamar Umum :

    1. Hasil cetak Nomor Berkas sesuai yang diperoleh pada saat pendaftaran secara online, dibubuhi materai dan ditandatangani.

    2. Dilengkapi dengan dokumen pendukung berupa:

      1. 1 (satu) lembar fotokopi ijazah S2 (berikut ijazah S1) atau S1 berikut transkrip dari Perguruan Tinggi Negeri / Swasta yang sudah dilegalisir sesuai persyaratan:

        • Universitas / Institut, oleh Rektor / Dekan / Pembantu Dekan Bidang Akademik.

        • Sekolah Tinggi, oleh Ketua / Pembantu / Ketua Bidang Akademik.

        • Ijazah yang diterbitkan oleh Perguruan Tinggi Luar Negeri oleh Pejabat yang berwenang di Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional.

      2. 1 (satu) lembar fotokopi yang sudah dilegalisir atau Duplikat Sertifikat Tes Kemampuan Bahasa Inggris sesuai persyaratan.

      3. 3 (tiga) lembar pas foto ukuran 3 x 4 cm (berwarna) dan nama pelamar dituliskan di bagian belakang;

      4. Fotokopi KTP yang masih berlaku.

      5. Fotokopi Akte Kelahiran.

      6. Surat Pernyataan bahwa yang bersangkutan bersedia ditempatkan di seluruh daerah di Indonesia.

      7. Surat Pernyataan bersedia membayar ganti rugi pengunduran diri (bagi yang diterima dan mengundurkan diri) sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah) bermaterai Rp. 6.000,- sesuai dengan contoh dalam website.

      8. Khusus PTT menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Unit Kerja/UPT yang bersangkutan dan diketahui oleh Pejabat Eselon II.a (Sekretaris Satminkal/Direktur/Kepala Biro/Kepala Pusat) dan Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas (sesuai format terlampir).

    3. Berkas lamaran disusun rapi dalam map snelhecter dan dimasukkan dalam amplop berwarna coklat. Warna Map untuk pelamar umum: S1 (kuning), S2 (biru). Untuk Pegawai Tidak Tetap : S1 (merah), S2 (coklat).

    4. Tempelkan informasi pelamar pada amplop yang telah disediakan oleh sistem pada saat selesai pendaftaran online.

    5. Berkas lamaran yang tidak lengkap atau terdapat perbedaan data antara database pelamar dengan berkas yang disampaikan akan dinyatakan tidak memenuhi syarat.

VI. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi dilakukan dengan sistem gugur sebagai berikut:

  1. Seleksi Administratif dengan melihat pemenuhan persyaratan di atas, dan yang tidak memenuhi persyaratan akan gugur.

  2. Bagi pelamar yang lulus Seleksi Administrasi diharuskan untuk mengambil Tanda Peserta Tes pada waktu dan lokasi yang akan ditentukan.

  3. Tanda Peserta Seleksi Ujian Tertulis diambil sendiri oleh calon peserta (tidak dapat diwakilkan) dengan membawa dokumen asli berupa: ijazah, TOEFL, transkrip nilai, dan akte kelahiran untuk diperlihatkan kepada panitia.

  4. Ujian tertulis meliputi Tes Pengetahuan Umum (TPU) yang terdiri dari: Pengetahuan Ke-PU-an, Bahasa Indonesia, Bahasa Inggris (Khusus bagi PTT), Pancasila, Tata Negara, Sejarah dan Kebijakan Pemerintah. Tes Bakat Skolastik (TBS), Tes Skala Kematangan (TSK), dan Pengetahuan Khusus/Substansi pada tanggal 1 November 2008.

VII. TEMPAT DAN PENGUMUMAN HASIL SELEKSI

  1. Hanya mereka yang dinyatakan lulus seleksi administratif yang akan dipanggil untuk mengikuti ujian tulis.

  2. Pemanggilan peserta yang dinyatakan lulus administratif akan diumumkan melalui website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.

  3. Penyelenggaraan tes akan dilaksanakan secara terpusat di Jakarta dan akan ditentukan kemudian.

  4. Hasil Ujian tulis akan diumumkan melalui website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.

VIII. LAIN–LAIN

  1. Seleksi masuk Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Pekerjaan Umum tidak dipungut biaya.

  2. Departemen PU tidak bertanggungjawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum–oknum yang mengatasnamakan Departemen Pekerjaan Umum atau Panitia sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran–tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon PNS.

  3. Panitia membuka jalur pelayanan telephone (hotline) bagi para pelamar pada hari dan jam kerja (17 September s.d. 17 Oktober 2008, Senin – Jumat, 09:00 – 15:00 WIB):

    Informasi Persyaratan Administratif

    Informasi Sistem Online

    0838 894 7207 (Sdri. Wenny)

    0838 894 7209 (Sdr. Sam)

    0838 894 7208 (Sdri. Dewi)

  4. Lamaran tanpa nomor berkas lamaran dianggap tidak berlaku dan tidak akan diperiksa oleh panitia. Panitia hanya memeriksa 1 (satu) berkas lamaran untuk 1 (satu) Nomor Berkas.

  5. Surat Keterangan Kelulusan / Ijazah sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan yang ditandatangani oleh Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan ijazah asli yang bersangkutan pada saat yang bersangkutan mengambil Nomor Peserta Ujian. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah asli, maka yang bersangkutan tidak dapat mengambil Nomor Peserta Ujian.

  6. Bagi Pelamar lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4,0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4,0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.

  7. Berkas lamaran yang diterima panitia menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.

  8. Hal–hal lain yang berkaitan dengan pengadaan dan seleksi PNS Departemen Pekerjaan Umum Tahun 2008 dapat dilihat pada website Departemen PU (http://www.pu.go.id) dan para pelamar disarankan untuk terus memonitor perkembangannya.

Jakarta, 15 September 2008

A.N MENTERI PEKERJAAN UMUM
Sekretaris Jenderal
Departemen Pekerjaan Umum

IR. AGOES WIDJANARKO, MIP
NIP. 110023320

Informasi Pengadaan PNS Departemen Pekerjaan Umum  Tahun 2008 berupa pengumuman,  persyaratan dan formulir yang diperlukan dapat dilihat (download) pada Website Departemen Pekerjaan Umum dengan alamat http://www.pu.go.id dan papan pengumuman di Kantor Pusat Departemen Pekerjaan Umum.

Read Full Post »

Sumber : http://202.127.105.67/?pancadewa=news&id=20080915124040

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL
TAHUN 2008

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor: 44085/A4/KP/2008 tanggal 3 September
2008  dan  hasil  rapat  teknis  kepegawaian  tanggal  8  s.d  10  September  2008,  Direktorat  Jenderal
Pendidikan Nonformal  dan  Informal  Jakarta,  serta UPT Balai Pengembangan Pendidikan Nonformal
dan Informal (BP-PNFI) Departemen Pendidikan Nasional akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil
sejumlah 25 orang, dengan rincian sebagaimana daftar terlampir:

I.  Persyaratan Pengangkatan CPNS

1.  Warga Negara Indonesia
2.  Berusia  serendah-rendahnya  18  tahun  dan  setinggi-tingginya  35  Tahun  pada  tanggal
1  Desember  2008  sesuai  dengan  tanggal  lahir  yang  tercantum  dalam  Ijazah/STTB  yang
dimiliki
3.  Foto Copy Ijazah/STTB yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
4.  Surat Keterangan Catatan Kepolisian
5.  Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani dari Dokter
6.  Membuat  surat  pernyataan  tidak  pernah  dihukum,  tidak  pernah  diberhentikan  tidak  dengan
hormat  sebagai  Calon  Pegawai  Negeri  Sipil/Pegawai  Negeri  atau  Pegawai  Swasta,  tidak
berkedudukan sebagai CPNS/Pegawai Negeri, bersedia ditempatkan diseluruh wilayah RI atau
Negara lain, tidak menjadi pengurus dan atau anggota Partai Politik
7.  Surat penyataan tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
8.  Khusus pelamar yang pada saat diangkat sebagai CPNS berusia 35 tahun lebih dan tidak lebih
dari 40  tahun pada saat 1 Desember 2008, harus melampirkan surat keputusan pengangkatan
pertama  sampai  terakhir minimal 11  tahun 8 bulan  secara  terus menerus  sejak 1 April 1997
sampai  sekarang  pada  instansi  pemerintah  dan/atau  lembaga  swasta  yang  berbadan  hukum
yang menunjang kepentingan nasional dengan surat keterangan yang menyatakan bahwa yang
bersangkutan masih melaksanakan tugasnya pada instansi tersebut.

II.  Pendaftaran

1.  Pendaftaran  seleksi administrasi, pengisian biodata dan pengambilan Nomor Tanda Peserta
Ujian  oleh  yang  bersangkutan  dimulai  tanggal  24  s.d  27  September  2008,  pukul  09.00  s.d
15.00 waktu setempat

2.  Tempat Pendaftaran:

a.  Penempatan di Direktorat Jenderal PNFI – Pusat – Jakarta
Di P2-PNFI Regional I Bandung
Jl. Jayagiri No. 63 Lembang Bandung 40391 Telp. (022)2786017, 2787474

b.  Penempatan di UPT BP-PNFI
1)  BP-PNFI Regional VI Banjarbaru
Jl.Ahmad Yani Km.30 Banjarbaru 70721, Kalimantan Selatan, Telp.(0511)4785306

2)  BP-PNFI Regional VII Mataram
Jl.Arya Banjar Getas No.17 Mataram 83127, Nusa Tenggara Barat,Telp.(0370)638932

3)  BP-PNFI Regional VIII Sentani
Jl.Raya Kemiri Sentani Jayapura 99358, Papua, Telp.(0367)593588
3.  Kelengkapan Berkas Lamaran

a.  Surat  lamaran  ditulis  dengan  tinta  hitam  dan  ditanda  tangani  oleh  pelamar  dengan
menyebutkan  jabatan  yang  akan dilamar, ditujukan kepada Menteri Pendidikan Nasional
melalui Direktur  Jenderal  Pendidikan Nonformal  dan  Informal, Departemen  Pendidikan
Nasional tanpa materai
b.  1  (satu)  lembar  foto  copy  STTB/Ijazah  sesuai  dengan  kualifikasi  akademik  yang
dibutuhkan dan dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
c.  2 (dua) lembar pas foto ukuran 3×4 (hitam putih)

III.  Pelaksanaan Ujian

1.  Ujian meliputi Tes Pengetahuan Umum (TPU) dan Tes Bakat Skolastik (TBS)
a.  Hari/tanggal    : Kamis, 16 Oktober 2008
b.  Waktu      : Pukul 08.00 WIB, Pukul 09.00 WITA, dan Pukul 10.00 WIT
c.  Tempat      : Ditentukan kemudian
d.  Kelengkapan  : Kartu Tes, Pencil  2B, Karet Penghapus,  alat  tulis menulis  dan
rautan

2.  Tes Substantif dan Tes lainnya, waktu dan tempat akan diberitahukan kemudian.

IV.  Pelamar  yang  datang  terlambat  tidak  diperbolehkan  memasuki  ruangan  ujian  dan  atau
mengikuti ujian

V.  Pengumuman Hasil Ujian

a.  Hasil Ujian Tahap I diumumkan tanggal 3 November 2008
b.  Hasil Kelulusan diumumkan tanggal 14 November 2008

Demikian pengumuman ini untuk menjadi perhatian.

Jakarta,  13  September 2008
Sekretaris Ditjen PNFI,

ttd

Dr. Gutama
NIP 130788413NB: Informasi lebih jelas silakan di download di menu Publikasi dan Pustaka

Read Full Post »

Older Posts »